由于新型冠状病毒肺炎的爆发，浙江钻邦积极响应政府号召，延迟企业复工。将原本的复工时间延迟至2月10日，作为宁波市镇海区第一批复工企业，钻邦起草出台了一系列有关防疫工作的流程规范文件，拟定了各项企业疫情防控流程，管理办法和奖惩机制，从而形成所有返厂员工的行为准则，做好复工前的防疫工作部署。
首先在复工前，对职工健康情况进行汇总，能够帮助企业更好调控员工人员安排。并对复工员工情况进行记录形成排摸表，减少由于人员流动带来的风险。其次在员工正式复工前通过消毒水消毒以及紫外线灯消毒的方式，为员工复工最好充足的保障。并且在公司各处贴好防疫宣传，增强员工防疫意识。
在正式复工之后，在每日进入公司前首先对体温进行检测，并且为每位员工准备了备用口罩。如发现异常可做到尽早发现并且隔离。并且每日对防疫用品进行统计，以免出现由于防疫物资短缺造成的问题。
在人流控制上，对公司外地员工进行登记，首先居家隔离7-14天并每日体温记录。对已复工员工每日上下班进行记录。对外来人员进行信息登记，体温检测，可以对所有情况进行排查。
另外公司在所有区域配备了消毒水、洗手液等工具，每日消毒，保护厂区内员工安全。
为了防止出现聚集就餐出现的感染问题，公司对就餐时间进行调整，实行分时段就餐制，确保每批次就餐人数，并且隔离就餐。
此外，在垃圾放置处新增口罩专用垃圾桶，有效隔离回收。
浙江钻邦严格进行防疫工作，坚定在特殊状况下的工作战役，钻邦有信心有能力打赢这样特殊战疫！
